{"id":17234,"date":"2026-10-23T22:18:33","date_gmt":"2026-10-23T22:18:33","guid":{"rendered":"https:\/\/humanitairehub.com\/?post_type=hh_job&#038;p=17234"},"modified":"2026-10-23T22:18:33","modified_gmt":"2026-10-23T22:18:33","slug":"project-manager-avec-une-expertise-averee-en-pastoralisme","status":"publish","type":"hh_job","link":"https:\/\/humanitairehub.com\/en\/emploi\/project-manager-avec-une-expertise-averee-en-pastoralisme\/","title":{"rendered":"Project Manager avec une expertise av\u00e9r\u00e9e en pastoralisme"},"content":{"rendered":"<div class=\"mb-16 bg-primary-10 mb-4 md:mb-16\">\n<div class=\"container mx-auto px-4\">\n<div class=\"grid grid-cols-12 gap-4\">\n<div class=\"col-span-12 lg:col-start-2 lg:col-span-10\">\n<div class=\"lg:px-4 py-12\">\n<h1 class=\"h2 text-black mb-4\">Project Manager avec une expertise av\u00e9r\u00e9e en pastoralisme<\/h1>\n<div class=\"meta flex flex-wrap gap-4 mb-4\">\n<div class=\"flex justify-center items-center\">\n<p class=\"text-base\">23\/10\/2026<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"hidden lg:block\">|<\/div>\n<div class=\"flex justify-center items-center\">\n<p>Ouagadougou, Burkina Faso<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div>\n<ul class=\"flex gap-2 flex-wrap\">\n<li class=\"px-3 py-1 rounded-button bg-white text-base flex justify-center items-center\">\n<p class=\"text-sm lg:text-base\">2 years<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"px-3 py-1 rounded-button bg-white text-base flex justify-center items-center\">\n<p class=\"text-sm lg:text-base\">Agrifood<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"px-3 py-1 rounded-button bg-white text-base flex justify-center items-center\">\n<p class=\"text-sm lg:text-base\">Entry Level<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"px-3 py-1 rounded-button bg-white text-base flex justify-center items-center\">\n<p class=\"text-sm lg:text-base\">Project Management<\/p>\n<\/li>\n<li class=\"px-3 py-1 rounded-button bg-white flex justify-center items-center\">\n<p class=\"text-sm lg:text-base\">National Contract<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"container mx-auto px-4\">\n<div class=\"grid grid-cols-12 gap-4 mb-12\"><\/div>\n<\/div>\n<div class=\"container mx-auto px-4\">\n<div class=\"grid grid-cols-12 gap-4\">\n<div class=\"lg:col-span-6 lg:col-start-2 col-span-12\">\n<div class=\"vacancy-detail\">\n<div class=\"mb-12 flex flex-row flex-wrap gap-2 items-start\"><span style=\"font-family: inherit; font-size: 28px; font-weight: bold;\">Description de l&rsquo;entreprise<\/span><\/div>\n<div class=\"mb-8\">\n<div class=\"rte\">\n<p>SNV est un partenaire de d\u00e9veloppement international avec une mission ancr\u00e9e dans les contextes et les soci\u00e9t\u00e9s dans lesquels elle travaille. Nous contribuons aux Objectifs de D\u00e9veloppement Durable (ODD) gr\u00e2ce \u00e0 l\u2019efficacit\u00e9 de nos programmes et de notre strat\u00e9gie d\u2019influence, avec la transformation des syst\u00e8mes agroalimentaires, \u00e9nerg\u00e9tiques et d\u2019approvisionnement en eau comme objectif central pour permettre des conditions de vie plus durables et \u00e9quitables pour tous. Nous sommes une \u00e9quipe de plus de 1 600 personnes dont la grande majorit\u00e9 vient de plus de 20 pays d\u2019Afrique et d\u2019Asie o\u00f9 nous travaillons. Pour plus d\u2019informations, visitez notre site Internet :\u00a0<a href=\"http:\/\/www.snv.org\/\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" target=\"_blank\"><strong>www.snv.org<\/strong><\/a><strong>\u00a0\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>Dans le cadre de notre nouveau plan strat\u00e9gique 2030, SNV vise un monde o\u00f9, dans toutes les soci\u00e9t\u00e9s, chacun vit dignement et a une chance \u00e9quitable de prosp\u00e9rer de mani\u00e8re durable. Sa mission est de renforcer les capacit\u00e9s et d\u2019accro\u00eetre les partenariats qui transforment les syst\u00e8mes agroalimentaires, \u00e9nerg\u00e9tiques et hydriques, permettant ainsi des conditions de vie plus durables et plus \u00e9quitables pour tous. Pr\u00e9sente au Burkina Faso depuis 1970, SNV m\u00e8ne des activit\u00e9s \u00e0 travers tout le pays dans ses bureaux de Ouagadougou,Bobo-Dioulasso Koudougou et Banfora.<\/p>\n<p><strong>SNV Burkina dispose d\u2019une \u00e9quipe pluridisciplinaire de plus de 70 personnes dont 95% de personnel national.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Description du Projet :<\/strong><\/p>\n<p>Le projet MODHEM+\/DDC, financ\u00e9 par la Coop\u00e9ration Suisse dans le cadre du programme RESILIA-1 a pris fin en mars 2025. Du rapport d\u2019\u00e9valuation, du rapport d\u2019ach\u00e8vement et des capitalisations, nous notons\u00a0: (i) Des r\u00e9sultats satisfaisants au profit des m\u00e9nages agropasteurs et des \u00e9leveurs et des impacts positifs pour le secteur de l\u2019\u00e9levage pastoral\u00a0; (ii) Des points d\u2019am\u00e9lioration\u00a0; et (iii) Des le\u00e7ons apprises de la mise en \u0153uvre du projet.<\/p>\n<p>Au regard de la pertinence (\u00e9conomique, s\u00e9curit\u00e9 alimentaire, emploi, etc.) de l\u2019\u00e9levage pastoral pour le Burkina Faso, la <strong>Coop\u00e9ration Suisse\u00a0<\/strong>poursuit son soutien \u00e0 ce secteur. Pour ce faire, la Coop\u00e9ration Suisse apporte une contribution financi\u00e8re au Programme Agroalimentaire pour la R\u00e9silience Int\u00e9gr\u00e9e et le D\u00e9veloppement Economique du Sahel (Pro-ARIDES) mis en \u0153uvre par la SNV avec un cofinancement des Pays-Bas.<\/p>\n<p>L\u2019objectif global de la contribution au projet appel\u00e9 \u2018Ngourdam Pro-Arides\u2019 vise \u00e0 ce que 60000 m\u00e9nages issus des communaut\u00e9s d\u2019\u00e9leveurs pasteurs, d\u2019agropasteurs et des communaut\u00e9s locales vuln\u00e9rables (dont un tiers de femmes et de jeunes) et 5000 m\u00e9nages issus des PDI, des populations en r\u00e9installation et des communaut\u00e9s h\u00f4tes renforcent leur s\u00e9curit\u00e9 alimentaire, nutritionnelle et leur r\u00e9silience, face aux crises climatiques et s\u00e9curitaires.<\/p>\n<p>3 effets sont attendus :<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Effet 1<\/strong> : Les \u00e9leveurs, pasteurs et les agropasteurs ont un meilleur acc\u00e8s aux ressources et aux infrastructures pastorales et adaptent leurs pratiques pastorales aux effets des crises climatique et s\u00e9curitaire ;<\/li>\n<li><strong>Effet 2<\/strong> : Les \u00e9leveurs, pasteurs et agropasteurs, en particulier les jeunes et femmes, valorisent les productions animales (lait, viande, fumier, etc.) pour des opportunit\u00e9s \u00e9conomiques (revenu et emploi) et la s\u00e9curit\u00e9 alimentaire et nutritionnelle ;<\/li>\n<li><strong>Effet 3<\/strong> : Un cadre r\u00e8glementaire favorise le d\u00e9veloppement de l&rsquo;\u00e9levage pastoral et am\u00e9liore la pr\u00e9vention et la gestion pacifique des conflits d&rsquo;acc\u00e8s aux ressources naturelles (agriculteur-\u00e9leveurs), favorisant la coh\u00e9sion sociale et la paix.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Dans le cadre de la mise en \u0153uvre des actions du projet Ngourdam Pro-ARIDes, SNV recherche un\/e candidat(e) qualifi\u00e9 (e), exp\u00e9riment\u00e9 (e) et engag\u00e9 (e) pour le poste de <strong>Project Manager avec une expertise av\u00e9r\u00e9e en pastoralisme.<\/strong> L&rsquo;\u00e9quipe de projet travaillera en parfaite synergie avec l\u2019\u00e9quipe Pro-ARIDES.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"mb-8\">\n<h2 class=\"mb-2 h3\">Description du poste<\/h2>\n<div class=\"rte\">\n<p>Sous la supervision du Deputy Country Director\/ Sector Leader Agro-alimentaire, elle ou il travaillera en \u00e9troite collaboration avec l\u2019\u00e9quipe projet et sera charg\u00e9(e) de coordonner la mise en \u0153uvre des activit\u00e9s, d\u2019assurer le leadership de l\u2019\u00e9quipe et de superviser les op\u00e9rations du projet, notamment\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li>Coordonner la mise en \u0153uvre du projet, en tenant compte des exigences sp\u00e9cifiques du projet et veiller aux synergies\/compl\u00e9mentarit\u00e9s avec Pro-Arides.<\/li>\n<li>Diriger, g\u00e9rer et motiver l\u2019\u00e9quipe projet, les partenaires et les parties prenantes afin de garantir l\u2019atteinte des objectifs du projet, dans le respect des d\u00e9lais, du budget et des crit\u00e8res de qualit\u00e9 d\u00e9finis.<\/li>\n<li>Suivre de pr\u00e8s l\u2019avancement des activit\u00e9s, r\u00e9soudre les \u00e9carts \u00e9ventuels par rapport aux plannings et aux livrables, et g\u00e9rer la cl\u00f4ture.<\/li>\n<li>Assurer une communication efficace entre toutes les parties prenantes du projet.<\/li>\n<li>Prendre la responsabilit\u00e9 du contenu technique du projet et garantir la qualit\u00e9 des livrables, en assurant une expertise technique suffisante pour r\u00e9pondre aux normes de qualit\u00e9 exig\u00e9es.<\/li>\n<li>Assurer le suivi, la gestion et la r\u00e9vision du budget du projet, en veillant \u00e0 la validation des d\u00e9penses conform\u00e9ment aux proc\u00e9dures et aux niveaux d\u2019autorisation d\u00e9finis.<\/li>\n<li>Identifier et g\u00e9rer les risques financiers et contractuels du projet, en assurant une s\u00e9curit\u00e9 financi\u00e8re et en respectant les proc\u00e9dures d\u2019approvisionnement et les exigences contractuelles.<\/li>\n<li>Diriger et d\u00e9velopper les membres de l\u2019\u00e9quipe du projet, en offrant du coaching, des conseils pour garantir que l\u2019\u00e9quipe poss\u00e8de les comp\u00e9tences et la motivation n\u00e9cessaires pour atteindre les objectifs du projet.<\/li>\n<li>Maintenir de tr\u00e8s bonnes relations avec l\u2019\u00e9quipe projet, les parties autorit\u00e9s administratives, services techniques, autorit\u00e9s traditionnelles\/coutumi\u00e8res, les organisations de la soci\u00e9t\u00e9s civiles agropastorales, les projets\/programmes pertinents li\u00e9s, le donateur\u2026),<\/li>\n<li>Garantir une visibilit\u00e9 et un branding de haute qualit\u00e9 de SNV.<\/li>\n<li>Identifier et exploiter les opportunit\u00e9s de d\u00e9veloppement, l\u2019innovation et le renforcement des partenariats \u00e0 long terme.<\/li>\n<li>Reconnaitre les menaces potentielles pour le projet et prendre les mesures n\u00e9cessaires pour informer les coll\u00e8gues et ajuster les actions en cons\u00e9quence.<\/li>\n<li>Assurer la collecte, la consolidation et l\u2019analyse des donn\u00e9es relatives au projet, conform\u00e9ment aux lignes directrices de SNV en mati\u00e8re de suivi et d\u2019\u00e9valuation.<\/li>\n<li>Contribuer au d\u00e9veloppement des connaissances internes et externes en documentant et partageant les r\u00e9sultats du projet, en identifiant les enseignements tir\u00e9s et en proposant des am\u00e9liorations.<\/li>\n<li>Participer \u00e0 des ateliers et des conf\u00e9rences pour accro\u00eetre lesconnaissances et assurer la diffusion des bonnes pratiques issues du projet au sein de SNV et avec les partenaires externes.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"mb-8\">\n<h2 class=\"mb-2 h3\">Qualifications<\/h2>\n<div class=\"rte\">\n<ul>\n<li>\u00a0Au moins un niveau (bac + 4\/5) en agriculture, d\u00e9veloppement, ou tous dipl\u00f4mes \u00e9quivalents dans le domaine du d\u00e9veloppement rural ;<\/li>\n<li>Au moins 10 ans d&rsquo;exp\u00e9rience pertinente dans le pastoralisme et \u00e9levage transfrontalier ou s\u00e9curit\u00e9 alimentaire et nutrition ou r\u00e9silience, avec au moins quatre (04) ans en tant que chef de projet ;<\/li>\n<li><strong>Avoir une connaissance av\u00e9r\u00e9e des enjeux du d\u00e9veloppement pastoral dans le contexte actuel du Burkina Faso.<\/strong><\/li>\n<li>Bonnes exp\u00e9riences dans le d\u00e9veloppement des cha\u00eenes de valeur, le renforcement organisationnel, \u00a0le financement rural avec de solides connaissances dans le suivi de la r\u00e9alisation des infrastructure pastorales. ;<\/li>\n<li>Exp\u00e9riences prouv\u00e9es en cycle des projets\u00a0: planification, mise en \u0153uvre, suivi&amp; \u00e9valuation, rapportage et aussi en gestion financi\u00e8re et gestion d\u2019\u00e9quipe.<\/li>\n<li>Exp\u00e9riences prouv\u00e9es en \u00e9laboration de programmes et mobilisation des ressources avec des connaissances av\u00e9r\u00e9es des op\u00e9rations et proc\u00e9dures des bailleurs de fonds (bilat\u00e9raux comme multilat\u00e9raux) et particuli\u00e8rement la coop\u00e9ration Suisse;<\/li>\n<li>Excellentes comp\u00e9tences en communication orale, \u00e9crite et interpersonnel, y compris des comp\u00e9tences efficaces, de coordination, de travail d&rsquo;\u00e9quipe et de n\u00e9gociation ;<\/li>\n<li>Exp\u00e9rience av\u00e9r\u00e9e de travail dans la conduite de formation &amp; de coaching ;<\/li>\n<li>Attitude orient\u00e9e vers le r\u00e9sultat, rigueur organisationnelle, capacit\u00e9 \u00e0 g\u00e9rer des priorit\u00e9s multiples ; esprit d\u2019initiative et d\u2019entreprise ;<\/li>\n<li>Bonne aptitude \u00e0 encadrer et \u00e0 d\u00e9l\u00e9guer de mani\u00e8re appropri\u00e9e ;<\/li>\n<li>Ma\u00eetrise des principales applications de MS Office.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"mb-8\">\n<h2 class=\"mb-2 h3\">Informations suppl\u00e9mentaires<\/h2>\n<div class=\"rte\">\n<ul>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 renforcer et g\u00e9rer les relations avec les autorit\u00e9s r\u00e9gionales, les collectivit\u00e9s territoriales, les services techniques, les partenaires au projet et les parties prenantes ;<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 travailler avec un minimum de supervision et de prendre des initiatives\u00a0;<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 trouver des solutions aux probl\u00e8mes et \u00e0 prendre des mesures correctives<\/li>\n<li>S\u2019engager \u00e0 respecter les codes, normes et pratiques des ONG internationales\u00a0et de SNV en particulier ;<\/li>\n<li>Une int\u00e9grit\u00e9 de niveau \u00e9lev\u00e9 et de bonne conduite personnelle\u00a0;<\/li>\n<li>Apte \u00e0 effectuer de multiples sorties sur le terrain et dans la sous-r\u00e9gion\u00a0;<\/li>\n<li><strong>Nationalit\u00e9<\/strong>\u00a0: Burkinab\u00e8\u00a0;<\/li>\n<li><strong>Lieu d\u2019affectation<\/strong>\u00a0: Ouagadougou\u00a0;<\/li>\n<li><strong>Nature du contrat<\/strong> : CDD local d\u2019une ann\u00e9e renouvelable apr\u00e8s \u00e9valuation de performance\u00a0;<\/li>\n<li><strong>Date indicative de prise de service<\/strong> : D\u00e9cembre 2026 ;<\/li>\n<li><strong>Proc\u00e9dure de recrutement<\/strong> : Pr\u00e9s\u00e9lection sur dossiers \u2013 test \u00e9crit &#8211; Entretiens ;<\/li>\n<li><strong>Composition du dossier<\/strong> : Une lettre de motivation et un curriculum vitae (CV) de maximum avec au moins 3 personnes de r\u00e9f\u00e9rence (dont une du dernier emploi).<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Comment Postuler<\/strong> :<\/p>\n<p>Veuillez soumettre votre candidature (lettre de motivation et CV maximum 3 Pages), via SmartRecruiters au plus tard le 05 novembre 2026, si vous souhaitez \u00eatre consid\u00e9r\u00e9 pour ce poste.<\/p>\n<p>Toutes les informations seront conserv\u00e9es dans la plus stricte confidentialit\u00e9. Nous reviendrons vers vous d\u00e8s que possible lorsque nous aurons examin\u00e9 votre candidature.<\/p>\n<p><strong><u>NB :<\/u><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Seuls les candidats pr\u00e9s\u00e9lectionn\u00e9s seront contact\u00e9s.<\/li>\n<li>Nous n&rsquo;appr\u00e9cions pas la m\u00e9diation de tiers bas\u00e9e sur cette offre.<\/li>\n<\/ul>\n<p>SNV se r\u00e9serve le droit de ne pas donner de suite \u00e0 cet appel \u00e0 candidature<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Project Manager avec une expertise av\u00e9r\u00e9e en pastoralisme 23\/10\/2026 | Ouagadougou, Burkina Faso 2 years Agrifood Entry Level Project Management National Contract Description de l&rsquo;entreprise SNV est un partenaire de d\u00e9veloppement international avec une mission ancr\u00e9e dans les contextes et les soci\u00e9t\u00e9s dans lesquels elle travaille. 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